La psicología organizacional, lejos de centrarse en el estudio de la organización como tal, se orienta a los individuos como integrantes de la misma. Gracias al avance de las teorías orientadas a la calidad total y a la reingeniería de procesos, a partir de los años 80 ha quedado claro …
La psicología del trabajo tiene una definición más restringida que la psicología como un todo. La psicología del trabajo es un campo legítimo de investigación científica que está comprometido con el conocimiento de las personas en el trabajo. Como en cualquier área científica, los psicólogos del trabajo plantean preguntas para …
La psicología industrial en Europa propició el nacimiento de una disciplina de suma importancia y utilidad. En el México de los años 20 la psicología clínica se encontraba subordinada a la filosofía e imperaba la orientación clínica. En esos tiempos la investigación jugó un papel importante, puede mencionarse al Doctor …
La psicología del trabajo es una disciplina científica social cuyo objeto de estudio es el comportamiento humano en el ámbito de las organizaciones empresariales y sociales. Por psicología del trabajo debe comprenderse la aplicación de los conocimientos y prácticas psicológicas en el terreno organizacional con el fin de entender científicamente …
